这两年，媒体环境巨变，人才丢失严峻。之前也看到有不少文章也分析过此种现象：媒体从业人员很多丢失(从事与媒体相关作业的新闻毕业生仅53.6%)。一起，这些年从事公关和推广的新闻学毕业生很多增加。经济收入的下滑、作业难度的加大、自己开展遭受天花板、媒体生计环境恶劣等等造成了媒体行业的从业人数降低。

第一，超负荷工作压力

来自北京大学社会调查研究中心数据显示，我国职场人的均匀作业时刻为8.66小时，而青年新闻出版从业者的日均作业时长约为8.94小时，高于均匀时刻。据悉，许多新闻记者处于“亚健康”状况，记者高强度的作业压力和奔走的作业性质使许多人无法具有规则的作息时刻，无法按时就餐。

第二，收入水平不高

2015年普利策奖的本地报导奖得主之一Kuznia用举动传达劝告：“去做公关吧，最起码付得起房租!” 记者职业的高强度、高风险、低待遇、低薪资，使它居于十大最差岗位当中。皮尤查询基地也指出，2013年美国公关人员与新闻记者的中位年收入距离已达到两万美元。同时，公关职业人数也增加至记者集体的5倍。收入距离在曩昔十年不断增大。2004年时，公关人员每赚一美元，记者赚得71美分;到2013年时，公关人员每赚一美元，记者只能赚到65美分。

第三，职业归属感下降

媒体工作的流动性被调侃为“铁打的媒体，流水的记者”。通过多年的传媒业的市场化改革，传媒业“铁饭饭”的观念已经被完全打破。

此外，因为从业者本质良莠不齐，记者的工作光辉越来越昏暗，社会关于记者的评估也越发多样化，从业者面临着深入的社会认同危机，有些记者们也自我贬低斥责为“新闻民工”。